વ્યક્તિત્વના પાંચ મોટા લક્ષણોને સ્વીકારવાના પાંચ મોટા કારણો
સામગ્રી
પાછા સ્વાગત છે! આ શ્રેણીમાં, અમે સારા, ખરાબ અને પર્સનાલિટી ટેસ્ટના નીચની શોધ કરી રહ્યા છીએ. અત્યાર સુધી, મેં માયર્સ-બ્રિગ્સ (એમબીટીઆઈ) અને એન્નેગ્રામની શંકાસ્પદ કિંમત છે, લોકો શા માટે ગમે ત્યારે તેમના પરિણામો સાથે પડઘો પાડે છે, અને વ્યક્તિત્વનું વૈજ્ scientificાનિક મોડેલ બિગ ફાઇવ રજૂ કર્યું છે (જો તમે પહેલેથી જ નથી, તમે તમારી જાતને અહીં ચકાસી શકો છો). આ અંતિમ હપ્તો સમજાવશે કે શા માટે બિગ ફાઇવ વધુ સારું પ્રદર્શન કરે છે અને અન્ય પરીક્ષણોની ટીકાઓ સામે ભા રહે છે.
1. તેઓ વૈજ્ાનિક પદ્ધતિનો ઉપયોગ કરીને વિકસાવવામાં આવ્યા હતા.
એમબીટીઆઈ અને એન્નેગ્રામથી વિપરીત, જેમની પ્રણાલીઓ લોકોના કડક નિરીક્ષણોને બદલે અપરિક્ષિત ફિલસૂફીઓમાંથી લેવામાં આવી હતી, તેમને સમજાવવા માટે ઉપયોગમાં લેવાતા મોટા પાંચ અને સિદ્ધાંતો સાવચેત, વૈજ્ scientificાનિક નિરીક્ષણના આધારે વિકસાવવામાં આવ્યા હતા. કાર્લ જંગ, માનસશાસ્ત્રી જેની થિયરીએ MBTI ને પ્રેરણા આપી હતી, તે મનોવિશ્લેષક હતા જેમણે માનવ સ્વભાવ વિશેની તેમની ધારણાઓને વર્ગીકરણમાં ફેરવી; બીજા શબ્દોમાં કહીએ તો, તેમણે વ્યક્તિત્વને ગોઠવવાની એક વ્યવસ્થા બનાવી જે તેમના વિચારોને અનુરૂપ છે કે શું તેઓ ખરેખર મનુષ્યોના વ્યક્તિત્વનું વર્ણન કરે છે કે કેમ તે ચકાસ્યા વગર. જે સંશોધકોએ બિગ ફાઇવની શોધ કરી હતી તેઓએ વિપરીત અભિગમ અપનાવ્યો અને ડેટાને વ્યક્તિત્વ સંગઠનને જે રીતે સમજ્યા તે રીતે ચલાવવા દો.
કેટલાક પ્રારંભિક અભ્યાસોએ શાબ્દિક પૂર્વધારણાની તપાસ કરી હતી: જો ત્યાં એવી લાક્ષણિકતાઓ છે કે જેના પર લોકો ભિન્ન છે, અને જો તે તફાવતોને સમજવા અને લોકો સાથે વાતચીત કરવા માટે મહત્વપૂર્ણ છે, તો કોઈપણ સંસ્કૃતિએ તે દરેક લાક્ષણિકતાઓનું વર્ણન કરવા માટે તેની ભાષામાં એક શબ્દ બનાવ્યો હશે. . અંગ્રેજી શબ્દકોશમાં આશરે 4,500 શબ્દો છે જે વ્યક્તિત્વના લક્ષણોનું વર્ણન કરે છે - વિચારો, લાગણીઓ અને વર્તનની સુસંગત પેટર્ન. ફેક્ટર એનાલિસિસ નામની આંકડાકીય તકનીકનો ઉપયોગ કરીને આ લક્ષણો પર પોતાની અને અન્ય લોકોની રેટિંગ્સનું વિશ્લેષણ કરીને, તેઓ કેટલા મજબૂત રીતે સંબંધિત છે તેના આધારે લાક્ષણિકતાઓનું જૂથબદ્ધ કરે છે, સંશોધકોને સંબંધિત લાક્ષણિકતાઓના પાંચ મુખ્ય ક્લસ્ટરો મળ્યા છે જે આપણા મોટાભાગના વ્યક્તિગત તફાવતોનું વર્ણન કરે છે. પછી તેઓએ અમને આ લક્ષણો કેવી રીતે મળે છે તે સમજાવવા માટે સિદ્ધાંતો વિકસાવવા અને પરીક્ષણ કરવાનું શરૂ કર્યું.
2. શ્રેણીઓ કરતાં સાતત્ય વધુ સારું છે.
MBTI અને Enneagram તમને વ્યક્તિત્વ આપે છે પ્રકાર - એક અલગ કેટેગરી જે ગુણાત્મક રીતે અન્ય કેટેગરીથી અલગ છે. મોટા પાંચ વ્યક્તિત્વ છે લક્ષણો , અથવા વ્યક્તિગત લાક્ષણિકતાઓ નિમ્નથી fromંચી સુધી સાતત્ય પર માપવામાં આવે છે.
મનોવૈજ્ologistsાનિકો પ્રકારોને લક્ષણો પસંદ કરે છે. એક કારણ એ છે કે પ્રકારો બહુવિધ લક્ષણોનો સંગ્રહ છે. ISFJ પ્રકારનાં વર્ણનમાં શાંત, જવાબદાર અને વિચારશીલ જેવા ગુણોનો સમાવેશ થાય છે. આ મોટા પાંચના ત્રણ અલગ -અલગ પરિમાણોનું પ્રતિનિધિત્વ કરે છે - બહિર્મુખતા, પ્રામાણિકતા અને સહમતતા -છતાં તે બધા આ શ્રેણીમાં એકસાથે ભેગા થયા છે. મોટા પાંચ ભીંગડા તેમને અલગથી અને વધુ સૂક્ષ્મતા સાથે આકારણી કરે છે. ઉપરાંત, કારણ કે પ્રકારોમાં ઘણીવાર બહુવિધ લક્ષણો શામેલ હોય છે, ત્યાં વ્યક્તિત્વના પ્રકારોમાં ઓવરલેપ થાય છે, અને વ્યક્તિ પોતાને ઘણા પ્રકારોમાં જોઈ શકે છે.
વધુમાં, પ્રકાર અભિગમ લોકોને ચરમસીમા તરીકે વર્ગીકૃત કરે છે, જ્યારે વાસ્તવિકતામાં, માનવ ગુણોને સાતત્ય દ્વારા વધુ સારી રીતે રજૂ કરવામાં આવે છે, જેમાં આપણામાંના ઘણા છેડા કરતા મધ્યમાં હોય છે. આ સિદ્ધાંત મોટા પાંચને માપવામાં આવે છે તે રીતે દર્શાવવામાં આવે છે, જેમાં ફરજિયાત પસંદગીના ફોર્મેટને બદલે સ્લાઇડિંગ સ્કેલનો ઉપયોગ કરીને પ્રશ્નો હોય છે.
3. તેઓ બતાવી શકે છે કે તમે કેવી રીતે બદલાયા છો.
વ્યક્તિત્વના પ્રકાર સાથે, જુદા જુદા પ્રસંગોએ તમારા વ્યક્તિત્વને માપવું અશક્ય ન હોય તો મુશ્કેલ છે અને તમારું વ્યક્તિત્વ કેટલું બદલાઈ ગયું છે તે શોધો. જો તમે 5, 10, અથવા 20 વર્ષ પહેલા તમારી જાતને પાછળ જોશો, તો તમે કેટલીક રીતો જોઈ શકશો કે તમે અલગ છો. કેટલીકવાર તે ફેરફારો સૂક્ષ્મ હોય છે, અને કેટલીકવાર તે મોટા હોય છે. સંશોધન આ "એનકેડાટા" ને ટેકો આપે છે; એક વ્યક્તિ તરીકે તમે જે અનન્ય રીતો બદલો છો તે ઉપરાંત, મનુષ્યો વૃદ્ધ થતાંની સાથે સમાન રીતે બદલાતા રહે છે. તે અર્થપૂર્ણ ફેરફારો માટે જવાબદાર વ્યક્તિત્વ પ્રકારોની ક્ષમતા શંકાસ્પદ છે.
મેં પહેલી વખત MBTI લીધું, તે લગભગ 2004 નું હતું, અને મેં INTJ તરીકે સ્કોર કર્યો. હું તમને ચોક્કસ રીતે જણાવી શકું છું કે ત્યારથી 15 વર્ષમાં હું બદલાઈ ગયો છું - કેટલાક મુખ્ય, કેટલાક નાના. જો કે, જો મેં આજે ફરીથી પરીક્ષા આપી, તો કદાચ મારા પરિણામોમાં તે ફેરફાર પ્રતિબિંબિત થશે કે નહીં તે જોશે. પ્રથમ પોસ્ટમાં, અમે MBTI તમને એક પ્રકાર કેવી રીતે સોંપે છે તે વિશે વાત કરી; ઉદાહરણ તરીકે, જો તમે એક્સ્ટ્રાવર્ઝન સ્પેક્ટ્રમના ઉપલા ભાગમાં ગમે ત્યાં સ્કોર કરો છો, તો તમને E મળે છે, અને નીચલા અડધા ભાગમાં, I. મારો મૂળ સ્કોર શું હતો તેના આધારે, હું E પ્રદેશમાં થ્રેશોલ્ડ પાર કરી શકું છું, અથવા હું નથી. તે પણ મતભેદ છે કે મેં જે પરિવર્તન અનુભવ્યું છે તે મારા પ્રકાર દ્વારા બિલકુલ કબજે કરાયું નથી. પરંતુ જો તે કોઈ ફેરફાર નોંધાવે છે, તો હું અચાનક એક સંપૂર્ણપણે અલગ પ્રકારની વ્યક્તિ તરીકે દેખાઈશ.
વ્યક્તિત્વની લાક્ષણિકતાઓના પરિમાણો પ્રકારો કરતા વધુ સારી રીતે ફેરફાર કરે છે. સાતત્ય પર વ્યક્તિગત લક્ષણો માપવાથી, તમે જોઈ શકો છો કે તમે ચોક્કસ લાક્ષણિકતાઓ પર બદલાઈ ગયા છો અને બરાબર કેટલું. જો મેં કોલેજના ફ્રેશમેન તરીકે અનુભવ કરવા માટે ખુલ્લાપણું પર 50/100 અને આજે 72 મેળવ્યા, તો હું જોઈ શકું છું કે મેં નિખાલસતામાં ઘણો વધારો કર્યો છે. મારા અન્ય વ્યક્તિત્વના લક્ષણો તે સમયે પણ બદલાઈ શકે છે, નાની રીતે અથવા મોટામાં, અથવા કદાચ બિલકુલ નહીં.
મારા વ્યક્તિત્વની લાક્ષણિકતા પ્રોફાઇલને જોઈને, હું જોઈ શકું છું કે, મોટાભાગના લોકોની જેમ, મેં 20 થી 35 વર્ષની ઉંમરે પ્રામાણિકતા, સહમતતા અને ભાવનાત્મક સ્થિરતામાં વધારો કર્યો છે, અથવા હું પાંચ વર્ષ પહેલા મારા જેવો જ છું, પરંતુ મારા નિખાલસતાના સ્તર માટે. ટેસ્ટ-રિટેસ્ટ વિશ્વસનીયતા ટૂંકા અંતરાલો પર મજબૂત હોય છે અને સમય સાથે ઘટે છે, જે નબળા માપને બદલે વાસ્તવિક વ્યક્તિત્વ પરિવર્તનનું પ્રતિનિધિત્વ કરે છે.